%20(1).jpg "SKAY1156 (1) (1)")
Ken jij Easi al?
Easi is een IT-dienstenbedrijf opgericht in 1999. Door de jaren heen verhuisde ons hoofdkantoor van Zaventem naar Nijvel, op een boogscheut van Brussel verwijderd.
Vandaag telt Easi meer kantoren in Vlaanderen (4) dan in Wallonië (2). Je vindt ons in Leuven, Gent, Ronse en Genk.
Wat doen we nu juist? We bieden zowel eigen softwareproducten aan, alsook cloudoplossingen, IT-infrastructuur en cyberbeveiliging.
Wat is de Career Day nu juist?
Ben jij op zoek naar een eerste werkervaring of een nieuw avontuurtje?
Wel, dat komt goed uit want onze teams zien jou misschien wel zitten.
De Career Day is zoals daten, maar dan voor professionals. Jij haalt je beste moves uit de kast en wij geven jou alvast een voorsmaakje van wat werken bij Easi betekent. Geen lang "datingproces" waarbij je na weken praten afgewezen wordt. Neen, één dag alles van jezelf geven en op het einde van de dag misschien wel met een contract naar huis gaan.
Do you have what it takes?
Als de waarden positiviteit, verantwoordelijkheid, uitmuntendheid, zorgzaamheid en betrokkenheid jou aanspreken, dan ben je aan het juiste adres.
Want dat is waar het Easi DNA voor staat. In combinatie met onze transparante werkomgeving bieden deze waarden jou alle kansen om door te groeien bij ons, om wie weet net zoals onze CEO's door te groeien tot de top van het bedrijf.
Waarom is onze Career Day niet te missen?
Weet je niet in welke sector jij wil gaan werken? Of ben je benieuwd of IT je ding is? In tegenstelling tot wat je misschien zou denken heb je bij Easi niet steeds een IT-achtergrond nodig.
Neem dan zeker deel aan onze Career Day! Je slaat meteen de lange sollicitatieprocedures over en kan meteen proeven dan de echte werksfeer tijdens een chille introdag bij Easi.
Nog niet overtuigd? Onze collega's leggen in een korte video uit waarom jij de sprong zou moeten wagen 😜
Programma
16u00 - Rendez-vous op kantoor
Welkom in ons kantoor - het eerste rondje is van ons 😜 Tegelijk maak je kennis met onze werkomgeving en je potentiële toekomstige collega's!
16u30 - Introductie
We starten de avond met een korte presentatie over Easi, inclusief een welkomstwoordje van onze CEO Thomas Van Eeckhout.
17u00 - Start van jouw persoonlijke planning:
- 45 min: Interview met jouw toekomstige manager
- 45 min: Easi quiz
- 45 min: Testimonials: ontdek hoe een Day in the Life van een Consultant, Sales, Software Developer of System Engineer eruit ziet
19u15 - That's all, folks!
We sluiten de dag af met food & drinks samen met jouw potentiële toekomstige collega's.
Best Workplace
Sinds 2015 zijn we elk jaar uit geroepen tot Belgium's Best Workplace. We worden meer specifiek geloofd voor de erkenning die onze medewerkers voelen, de transparantie en de vrijheid die er bestaat in onze relaties tussen werkgever en werknemer . Dit jaar werden we ook op Europees vlak gekroond en behaalde we de Top 3 van Best Workplace Europe.
Collega's
Best Workplace worden is een gedeelde verantwoordelijkheid. Het gaat er niet alleen over de beste werkgever te zijn. Het gaat er ook over de beste collega's te zijn; met de nodige menselijke warmte, ondersteuning en vriendschap. We zorgen dan ook geregeld voor feestjes en extra-professionele activiteiten om dit te bevorderen. Ben jij klaar om kennis te maken met meer dan 500 personen?
Waarden
Een groep kan enkel harmonieus functioneren als er bepaalde waarden gedeeld worden. Wij recruteren mensen in onze teams die onze menselijke en professionele waarden delen. De waarden die wij op prijs stellen zijn respect, vriendelijkheid, verantwoordelijkheidsgevoel en engagement, voor het welzijn van ons allen.
Management
We garanderen een professionele omkadering en intensieve coaching. Onze toekomstige managementposities zijn gereserveerd voor eigen Easi-werknemers. Dit is de beste garantie die we kunnen bieden om ervoor te zorgen dat onze nieuwe werknemers zowel op persoonlijk als technisch vlak zo goed mogelijk begeleid worden.
Aandeelhouderschap
Easi telt meer dan 120 aandeelhouders, samen goed voor één vierde van onze medewerkers, allen actief in ons bedrijf. Wij zijn een participatieve onderneming die aan al onze medewerkers de mogelijkheid biedt om aandeelhouder te worden. Deze organisatie is een garantie voor veerkracht en één van de sleutels van ons succes. Easi is hiermee vrij uniek in de markt.
Groei
We groeien al meer dan 25 jaar en we zijn niet van plan om het daarbij te laten! De voorbije jaren wierven wij honderden nieuwe werknemers aan, en verwelkomden we 4 nieuwe bedrijven tot de Easi-groep dankzij overnames. Wij vermoeden dat 2025 enkel nog beter zal zijn!